针对一些企业安全生产问题、隐患较多，安全管理水平提升慢、办法少的情况，高新区应急管理局改进检查方式，把应急管理与服务企业有机结合起来，组织检查人员深入企业开展服务式安全生产检查。

一是推行“一线工作法”，对企业进行全面“体检”。工作中，由局领导带队，带领专家、检查人员及企业所在镇街应急管理科工作人员，沉到企业车间、班组、岗位，对企业安全生产状况进行全面“诊断”，深入排查企业安全生产责任制建立与实施、规章制度规范与执行以及生产工艺、基础设施、技术装备、作业环境、防控手段等方面存在的问题隐患。

二是既“看病”又“开方”，帮助企业根治“疑难杂症”。 对发现的问题进行梳理汇总，分析查找安全风险较大、隐患问题较多、易发生生产安全事故的重点部位、重点环节、重点岗位，及时向企业负责人反馈。对能立即整改的问题，现场指导当场整改，对不能立即整改的，提出整改意见建议，帮助企业制定整改方案，做到既“看病”又“开方”，对症下药，消除安全隐患。

三是执法检查与服务有机结合。按照“执法先送法、监管先服务”的工作思路，切实把执法检查的工作重心转移到为企业提供服务和指导、督促企业自觉整改的层面上来。在执法检查过程中，注重与企业负责人和安全管理人员“面对面”深入沟通，重点引导企业主动加大安全生产投入，改善安全生产条件。同时，对在整改中出现的技术难题或专业问题，邀请专家帮助解决，实现“刚性化”执法向“人性化”执法转变。

2019年以来，我局共深入检查企业152家，排查隐患600余条，开展执法检查53家，立案处罚7起，行政处罚32.7万元，有力、有效推进了企业安全生产主体责任落实，提高了从业人员安全意识，逐步消除了以往企业“躲应急”的心理，为高新未来科技城建设奠定坚实基础。