为加强基层服务型党组织建设，进一步营造党群联动氛围，土地资源综合利用办公室党支部积极开展在职党员到居住地社区报到工作，实现在职党员与居民需求的有效衔接，打通机关党员干部联系服务群众“最后一米”。

一是摸底建档，做好首次报到。党支部对党员情况进行详细摸底，掌握党员的个人基本情况、居住地社区、特长爱好等信息。要求党员主动与社区联系人对接，持报到联系单

开展好首次报到工作，主动了解社区需求，自觉服从社区安排，积极认领服务岗位，明确工作具体要求，确保后续工作常态化开展。

二是贴近群众，开展志愿服务。自报到工作开展以来，支部党员除主动捐款捐物、参与社区治理外，还积极响应社区“派单”，参与居民核酸检测、文明城市创建、法律政策宣传和入户摸排走访等志愿工作累计28次，切实在服务群众需求、解决群众难题等方面发挥了党员先锋模范作用。

三是动态管理，采取积分评价。党支部将在职党员到居住地社区报到工作与“我为群众办实事”和党员承诺践诺工作相结合，按季度调度工作进展，并在支部内进行公示。同时，将报到工作与党员奉献积分挂钩，将积分情况作为民主评议党员、评先树优等重要依据，通过正向激励推动在职党员到居住社区报到工作落地见效。

下一步，土地资源综合利用办公室党支部将常态落实好“居住在社区、服务在社区”的长效机制，为实现资源在社区整合、服务在社区拓展、问题在社区解决、民心在社区凝聚贡献力量。