为强化支部党建工作落实，防止党建业务“两张皮”，在区机关党委的部署安排下，高新区教育局党支部从三个方面做实、做好党员奉献积分管理工作。

一、结合支部工作实际，精心制定实施方案。4月份，根据区机关党委制定的党员奉献积分制管理实施方案的相关要求，结合支部实际，在召开支部大会，集思广益，广泛征求党员意见的基础上，制定了内容具体，切合实际，可操作性强的《高新区教育局党支部党员奉献积分制管理实施方案》并成立了以支部班子为成员的党员奉献积分制认定考评小组，党支部书记任组长。

二、实施过程灵活应对，申报认定必有依据。党支部要求党员奉献积分申报必须有依据，并积极解决实施过程中产生的具体问题，比如:党员提出无正式通知的加班申报无依据的问题，支部即刻制定了《加班认定审批表》，明确无正式通知的加班申报需经分管领导认定，主要领导审批方可作为依据。本着有问题立即解决，有疑问立即解答的态度，大大提高了党员们的积极性。每月奉献积分申报不再是“负担”，党员不再纠结于“奉献”两字，表示“无可申报”。已经完成的四月份奉献积分申报工作表明，这项工作对党员们抓业务起到了很好的促进作用，党建与业务工作的融合呈现出看的见的可喜变化。

三、召开会议做好认定，公示公开确保公正。支部班子召开专门会议，对每个党员申报的情况进行一一核实认定，确保有理有据不弄虚作假，并将认定结果以及每个党员的奉献积分申报情况在公示栏进行公示，确保认定工作公开公正透明。

高新区教育局党支部本着抓石有痕的敬业精神，抓好“方案”、“实施”、“认定”三步走，持之以恒做好党员奉献积分管理工作，不断完善党建工作。（王晓婷）