今年以来，高新区纪检监察工委始终牢牢把握学习教育这个基础，通过“班子领学、支部促学、集中考学”机制，把学习贯穿工作的全过程各方面，切实提高党员干部学习成效，筑牢思想根基。

班子领学。抓住理论学习的引导力量，形成以上率下、以点带面的学习氛围。用好理论学习中心组学习制度，结合习近平总书记重要讲话和重要指示批示精神、上级决策部署、区党工委管委会中心工作，以及纪检监察当前重点任务，做到重学习抓落实，切实发挥“关键少数”的示范引领作用。

支部促学。抓党建与业务深度融合，结合工作和学习需求，立足解决“学什么”的问题，推动真学、真用。一是精编学习资料，组织专门力量整理汇总党的二十大相关资料、习近平总书记关于党的自我革命重要论述及纪检监察业务学习资料下发至每名党员干部进行学习；二是搭建学习平台，开展“你讲我学”清风课堂，邀请上级专家作专题辅导，由科室负责人结合工作开展情况进行研讨交流，通过“开口讲”倒逼“认真学”。三是延伸学习覆盖面，借助市廉洁文化地图的有效资源，有计划的组织参观钱学森图书馆、钱王祠家风家训馆、信仰之光等地，让更多的党员干部走出机关课堂。

集中考学。采取线上与线下双管齐下模式，把全员测试作为全员培训的重要组成部分。以习近平新时代中国特色社会主义思想、党内规章、法律法规为重点，通过月初划分学习专题，月中进行线上自测，月底组织线下集中测试，对党员干部学习应知应会掌握情况进行抽测，对测试成绩不好的科室和个人进行个别谈话，督促改进学习，通过以考促学，不断提高教育培训特别是理论学习的严肃性。